كتب-أحمد هندي:
خالص شكرى وتقديرى للصحفى المحترم عثمان علام ، رئيس تحرير المستقبل البترولي على عرضه للأزمة التى تعانى منها مستشفى البترول بالاسكندرية و التى تخدم ٦٠% من عدد العاملين بقطاع البترول بالوجه البحرى ، وكانت المواجهة ضرورة للحفاظ على هذا الكيان الطبى من أجل العاملين بالشركات وأسرهم وأصحاب المعاشات !!
فقد عرض المذكرة التي أعدتها اللجنة المشكلة بالقرار رقم ١٦٦٩ لسنة ٢٠١٦ ، و التى ورد فيها أن سبب الأنحراف هو ضعف وسوء الإدارة فى المستشفى .
فكان ولابد من توجيه هذا السؤال إلى القيادات المسئولة تنفيذياً على مستشفى البترول بالإسكندرية.
ماهو قولك فيما هو منسوب لكم من الضعف وسوء الإدارة ؟؟؟؟
- الدكتور طارق محمد عيد مدير عام المستشفى .
حملت وتحملت مسئوليتى كاملة منذ اليوم الأول لى بمستشفى البترول بالإسكندرية ، ويشهد الله إننى بذلت قصارى جهدى من أجل تحقيق هدف واحد وهو خدمة المرضى والزملاء من أصحاب المعاشات وتقديم الخدمة الطبية لهم على أعلى مستوى خدمى فى ظل الإمكانيات المتاحة لدينا فى ظل الأوضاع الإقتصادية والتحولات المستمرة فى أسعار الخدمات والأجهزة والأدوية .
وأدعو الله لكل الزملاء بالصحة والعافية ، وأشكر جميع العاملين بالمستشفى على نجاحهم فى الحفاظ على شهادة الجودة للمرة الثالثة على التوالى ، واستعداهم للحصول على الشهادة الأعلى السنة القادمة ، ومستعد لتحمل مسئولياتى كاملة أمام الجميع لأننى لا أعرف سوى المرض والمرضى .
دكتور هاشم عباس نائب مدير المستشفى.
منذ عملى بمستشفى البترول لم ترتعش يدى يوما فى التوقيع على أى قرار من أجل الحفاظ على أرواح زملائنا العاملين ، وبصراحة تحتاج المستشفى إلى دعم مالى للارتقاء دائما وأبدا بمستوى الخدمة ، ونعمل على الإنتهاء من التشغيل التجريبى لنظام ميكنة المستشفى بالكامل من أجل مصلحة المرضى ، وبإذن الله خلال أقل من ثلاثة أشهر تساير مستشفى البترول بالإسكندرية المعدل العالمى لمنظومة الجودة الشاملة ما بين حضور المريض وصرف علاجه في أسرع وقت ممكن .
وأتقدم بأعتذار لجميع المرضى من عدم توافر بعض الأدوية نتيجة أزمة الدواء التى يعانى منها سوق الدواء بوجه عام ، فغالبية موردى الأدوية فى أنتظار إرتفاع الأسعار ، ولكننا نتمسك بالوفاء بالالتزامات وفقاً للأسعار المتفق عليها وهو ماتسبب فى وجود عجز ببعض الأدوية مثل كافة الصيدليات والشركات .
ولعلى التغييرات المستمرة فى بعض الوظائف الإشرافية خلال فترة زمنية قصيرة أدى إلى وجود بعض الخلل والذى كان له تأثير مباشر على منظومة العمل و التى لا علاقة لها بالجوانب الطبية وصحة المرضى .
دكتور محمد أحمد ضيف المدير الفني للمستشفى .
منظومة العمل داخل مستشفى البترول تقوم على تقديم الخدمة لأبناء قطاع البترول وأسرهم والسادة أصحاب المعاشات وأسرهم ، وهو ماتظهره الأرقام ، حيث تستقبل المستشفى يوميا مايقرب من ١٠٠٠ مريض ، وعدد ٢٣ سرير بقسم العناية المركزة ، وعدد ١١٢ سرير داخلى .
ويتم صرف العلاج الشهرى لأصحاب المعاشات بحوالي ٢٥٠ الف جنيه يوميا ، بالإضافة إلى إستقبال قسم الطوارئ وسيارات الإسعاف العمل على مدار ٢٤ ساعة يومياً ، وتقوم المستشفى بتقديم خدمة توصيل الدواء إلى المنازل ، وجارى إنشاء بنك الدم ، وخدمة الأجهزة التعويضية ، وتحديث بعض الأجهزة فى ظل إرتفاع أسعارها عالميا .
أيمن أحمد أمين المدير الإدارى والأمني .
تقوم منظومة العمل الإدارى بالمستشفى وفقا للوائح المعمول بها بالمستشفى منذ نشأتها ، والعمل مستمر للوصول بمستوى الأداء لأعلى مستوى من خلال التوفيق بين النظم الإدارية المتبعة بالمستشفيات الطبية المتخصصة واللائحة المعمول بها ، ونعمل على حماية المستشفى بشكل كامل من خلال تزويدها بأحدث النظم الأمنية الحديثة ، لأن الحفاظ على العاملين بالقطاع وعلى أرواحهم خط أحمر.
وأدعو الله أن تتضافر جهودنا من أجل خدمة المرضى وأصحاب المعاشات الذين تمثل لهم مستشفى البترول الملاذ الأمن.
